Fernstudium BWL und Ingenieur Guide

Personalpolitik und -planung – Personalentwicklung – Personalbeurteilung – Arbeitsrecht – Betriebliches Sozialwesen – Personalentlohnung – Psychologie – Arbeitsrecht – Arbeitsmethodik

Einsatzmöglichkeiten und Systemarchitektur der SAP-Software – Funktionen und Organisationseinheiten der Personalwirtschaft – Navigation in SAP – Dateneingabe und -pflege der Stammdaten der Personalwirtschaft – Online-Hilfe, Reporting, Ausgabe, Batch-Input – Komfortfunktionen

Personalpolitik und -planung – Personalentwicklung – Personalbeurteilung – Arbeitsrecht – Betriebliches Sozialwesen – Personalentlohnung – Psychologie – Arbeitsmethodik

u. a. Betriebliches Personalwesen: Personalpolitik – Führungsinstrumente der Personalpolitik – Aufgaben der Personalverwaltung – Betriebliches Sozialwesen – Verfahren der analytischen Arbeitsbewertung – Buchführung und Lohnbuchführung: Grundlagen der Buchführung – Aufstellung der Schlußbilanz, Gewinn- und Verlustrechnung – Praxis des Durchschreibeverfahrens – Arbeitspapiere – Lohnkonto und Lohnsammelkonto – Steuerwesen – Arbeitsrecht: Arbeitnehmerpflichten – Arbeitgeberpflichten – Beendigung des […]

Personalpolitik und -planung – Personalentwicklung – Personalbeurteilung – Arbeitsrecht – Betriebliches Sozialwesen – Personalentlohnung – Psychologie – Arbeitsrecht – Arbeitsmethodik

Das neue Profil des Personalrefenten – Systematische Personalauswahl – Personalplanung – Souveräne Gesprächsführung – Vergütungsmanagement – Grundlagen des Arbeitsrechts – Beschäftigtendatenschutz – Digitale Personalakte – Diversity Management in der Personalarbeit – Modernes Arbeits(zeit)management – Personalentwicklung – Arbeit 4.0

Personalarbeit organisieren und durchführen: u. a. Gestaltung des personalwirtschaftlichen Dienstleistungsangebotes, Nutzung von Informationstechnologien, Beratung und Fachgespräche, Zeitmanagement Personalarbeit auf Grundlage rechtlicher Bestimmungen durchführen: u. a. individuelles und kollektives Arbeitsrecht, Einkommens- und Vergütungssysteme, Sozialversicherungsrecht, Personalbeschaffung Personalplanung, -marketing und -controlling gestalten und umsetzen: u. a. Berücksichtigung von Konjunktur- und Beschäftigungspolitik, Personalbedarfsplanung, Personalcontrolling Personal- und Organisationsentwicklung steuern: u. […]

Arbeitsvertrag – Tarifvertrag – Inhalt des Arbeitsverhältnisses – Beendigung des Arbeitsverhältnisses – Betriebsverfassungsrecht – Jugendarbeitsrecht

Arbeitsvertrag und Tarifvertrag – Inhalt des Arbeitsverhältnisses, Arbeitnehmerpflichten – Beendigung des Arbeitsverhältnisses – Betriebsverfassungsrecht: Betriebsrat, Betriebsvereinbarung und Mitbestimmung – Grundzüge des Berufsausbildungsrechts – Kündigungsschutzrecht – Rechtsgrundlagen für den selbständig Gewerbetreibenden

u. a. Arbeitsrecht – Personalverwaltung – Personalbeschaffung und Personalbeurteilung – Personalentlohnung und monetäre Anreizsysteme – Betriebliches Sozial- und Sozialversicherungswesen – Betriebliche Ausbildung und Ausbildungsrecht – Betriebliche Weiterbildung – Lehrverfahren und Lernmittel in Aus- und Weiterbildung